Олег Кувшинников встретился с участниками проекта «Резерв управленческих кадров в Вологодской области» (ФОТО, АУДИО)

Олег Кувшинников провел встречу с участниками проекта «Резерв управленческих кадров в Вологодской области». Около сотни резервистов собрались во вторник, 20 мая, в большом зале правительства Вологодской области.

Конкурс по формированию резерва управленческих кадров стартовал в апреле этого года. В итоговый список вошли 87 человек из 253 претендентов, сообщает ИА «СеверИнформ». На разных этапах проекта участники прошли тест на знание русского языка и написали эссе, преодолели психобиографическое тестирование, подготовили аналитический документ с применением современных информационных технологий и кейс-интервью которое являлось заключительным этапом отбора.

«Хочу поприветствовать наш новый кадровый резерв — наших будущих глав муниципальных образований, депутатов регионального Законодательного Собрания, будущих заместителей губернатора. А может быть и губернатора Вологодской области. Мы в результате конкурсных процедур отобрали самых достойных. Тех, кто в самое ближайшее время будет продолжать проявлять себя в отраслях своей деятельности. Вы профессионалы с большой буквы и уже достигли определенных высот в своей карьере. Попав в кадровый резерв высшего регионального муниципального уровня, вы доказали свою профессиональную компетенцию. Кадровый резерв — это очень серьезная профессиональная конкуренция для ныне работающих руководителей, и они прекрасно понимают, что без поддержки резервистов невозможно никакое реальное развитие экономики, бюджетной инфраструктуры, как на региональном, так и на федеральном уровнях. Однако то, что вы вошли в кадровый резерв еще не означает, что вы ногой открыли все закрытые перед вами двери. Это только начало вашего карьерного пути. В течение ближайшего времени вы должны доказать свою состоятельность», - отметил в приветственном слове Олег Кувшинников.

Почетным гостем на встрече была Елена Захаркина - начальник Департамента регионального кадрового резерва управления Президента Российской Федерации по внутренней политике. «Олег Александрович абсолютно прав, говоря, что не во все регионы есть возможность, а главное - желание приехать. Но Вологодская область — тот регион, где действительно из просто идеи превращается в реализованную идею механизм кадрового резерва, - подчеркнула Елена Захаркина. - Идея кадрового резерва возникла в Российской Федерации в 2008 году. Прошло уже много времени, но еще только половина регионов серьезно подошла к этой инициативе. Говоря о том, что в Вологодской области она работает — это похвала в ваш адрес и в адрес вашего руководства. Вы — те люди, которые поверили руководителю и стали участвовать в проекте. По Северо-Западу ситуация достаточно интересная. В реализации проекта у вас есть достаточно сильный конкурент в лице республики Коми».